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Cuando se solicita un empleo en un país extranjero, es importante tener un currículum sólido en la lengua materna de la empresa a la que se opta. Un CV en inglés es una forma estupenda de mostrar tus habilidades y experiencia a un posible empleador.

Al crear tu currículum en inglés, ten en cuenta que debes destacar tus habilidades y experiencias en un formato claro, conciso y fácil de leer. Utiliza palabras clave y frases que sean relevantes para la empresa a la que te presentas y asegúrate de incluir tu información de contacto.

Un curriculum vitae o Cv en inglés es un documento que resume tu formación, experiencia laboral y otras cualificaciones. A la hora de solicitar un empleo, tu currículum puede ayudarte a destacar entre los demás candidatos y demostrar que encajas bien en el puesto.

También puede utilizar la plantilla Europass para su CV en inglés

El valor de hacer un CV en inglés

Si solicitas un empleo en un país extranjero, no olvides incluir en tu currículum tus conocimientos de idiomas. Indica que dominas el idioma y enumera los trabajos o proyectos en los que ha trabajado en ese idioma. No es necesario que incluyas todas y cada una de las palabras que conoces, pero asegúrate de incluir suficiente información para demostrar tus conocimientos.

Cuando elaboras tu currículum, asegúrate de centrarte en las aptitudes y experiencias que sean relevantes para la empresa a la que se presentas. Si solicitas trabajo en una empresa de un sector diferente, asegúrate de destacar las aptitudes que tienes y que son aplicables a ese sector.

Al crear tu currículum, asegúrate de incluir una foto. Esto ayudará a demostrar tus habilidades y experiencia, y puede ser una gran manera de destacar entre los demás candidatos.

Las diferentes partes del CV inglés

Las distintas partes de un CV en inglés pueden ser muy diferentes en función del puesto que solicite. Por ejemplo, si solicita un puesto de contable, puede que le interese incluir en su CV su formación y experiencia laboral. Si solicita un puesto de profesor, quizá prefiera centrarse más en sus cualificaciones y su experiencia docente.

Se describen las características del profesional titulado, sus objetivos profesionales, la formación que ha adquirido y las habilidades que puede utilizar en el puesto que desea ocupar. Además, se incluyen los intereses y ocios que más le atraen. Finalmente, se muestran las referencias de personas que puedan servir de orientación en el puesto que desea ocupar.

Perfil, Estado civil

En la sección de CV, Perfil y Estado Civil deben incluirse para proporcionar una breve descripción de los antecedentes profesionales y el estado personal del candidato. Perfil debe incluir una breve descripción de la experiencia profesional, cualificaciones y habilidades del candidato. Estado Civil debe incluir el estado civil del candidato,

El objetivo profesional

En la sección de objetivo profesional de un CV, el candidato debe proporcionar una declaración clara y concisa de sus metas profesionales. Esta declaración debe ser específica y centrarse en el puesto al que está aplicando.

El objetivo profesional debe ser una declaración de una o dos líneas que describa cómo el candidato puede contribuir al éxito de la empresa. El objetivo profesional debe ser relevante para el puesto al que se aplica y debe reflejar los intereses y la experiencia del candidato.

Por ejemplo, un candidato con experiencia en la industria de la tecnología podría escribir: «Busco unirme a una empresa de tecnología innovadora como desarrollador de software para contribuir con mi experiencia y conocimientos a la creación de productos de vanguardia».

Formación

La sección de Formación de un CV debe incluir todas las cualificaciones educativas, como títulos, diplomas, certificados y otras cualificaciones profesionales. También debe incluir los cursos, seminarios y talleres pertinentes a los que haya asistido. Esta sección debe organizarse cronológicamente, empezando por las cualificaciones más recientes y siguiendo hacia atrás.

Para cada cualificación, incluya el nombre de la institución, las fechas de asistencia y la cualificación o certificado obtenido. Si posee un título, incluya el título, la especialidad y la nota media. Si has recibido alguna distinción o premio, inclúyelos también en esta sección.

Si tienes alguna publicación o presentación, inclúyela también en la sección Formación. Incluye el título de la publicación o presentación, la fecha de publicación o presentación y el nombre de la publicación o conferencia.

Por último, si tiene alguna afiliación o pertenencia profesional, inclúyala también en la sección Formación. Incluya el nombre de la organización, las fechas de afiliación y los cargos que haya ocupado.

Experiencia profesional

En esta sección, debe enumerar su experiencia profesional en orden cronológico inverso, empezando por su trabajo más reciente. Indique el nombre de la empresa, el cargo y las fechas de empleo. Para cada empleo, proporcione un breve resumen de sus responsabilidades y logros.

Asegúrese de incluir cualquier experiencia laboral voluntaria o no remunerada relevante, como prácticas o aprendizaje. Si ha ocupado varios puestos en la misma empresa, enumere cada uno por separado.

Si su experiencia profesional es limitada, incluya también los cursos, proyectos o actividades extracurriculares pertinentes. Asegúrese de incluir cualquier premio o reconocimiento que haya recibido por su trabajo.

Las habilidades

En la sección Las habilidades de un CV en inglés, debe enumerar todas las destrezas y habilidades relevantes que posea. Puede incluir habilidades técnicas como la programación informática, el dominio de idiomas extranjeros o el conocimiento de programas informáticos específicos.

También debe incluir habilidades interpersonales como la comunicación, la resolución de problemas o el liderazgo. Además, puede incluir cualquier certificación o cualificación que haya obtenido. Asegúrese de incluir todos los detalles pertinentes, como el nombre de la certificación o el nivel de competencia que ha alcanzado.

Intereses y ocios

La sección de intereses y aficiones de su CV es un lugar ideal para mostrar su personalidad y dar a los posibles empleadores una idea de quién es usted. Esta sección debe incluir actividades que le gusten y que demuestren sus habilidades e intereses. Algunos ejemplos de actividades que puede incluir son

  • Deportes: Si eres un ávido aficionado a los deportes o un atleta, esta es una buena forma de mostrar tu espíritu competitivo y tu dedicación.
  • Voluntariado: Demostrar que estás dispuesto a retribuir a tu comunidad es una gran manera de demostrar tu compromiso de ayudar a los demás.
  • Lectura: Mostrar que eres un ávido lector demuestra tu curiosidad intelectual y tu capacidad para estar al día de la actualidad.
  • La música: Demostrar que te apasiona la música es una buena forma de demostrar tu creatividad y tu capacidad para trabajar con los demás.
  • Viajes: Demostrar que estás dispuesto a explorar nuevos lugares y culturas es una forma estupenda de demostrar tu apertura de mente y tus ganas de aprender.

Independientemente de las actividades que decida incluir en su sección de Intereses y aficiones, asegúrese de que son relevantes para el puesto al que opta y de que demuestran sus habilidades e intereses.

Referencias 

La sección de Referencias de su CV es una parte importante de su solicitud de empleo. Es una oportunidad para proporcionar a los posibles empleadores información de contacto de personas que puedan dar fe de sus aptitudes, cualificaciones y ética laboral. Cuando redacte la sección de Referencias, asegúrese de incluir la siguiente información :

  • Nombre: Incluya el nombre completo de cada referencia.
  • Título: Incluya el título de cada referencia.
  • Empresa: Incluya el nombre de la empresa u organización para la que trabaja cada referencia.
  • Información de contacto: Incluya la información de contacto de cada referencia, como su número de teléfono, dirección de correo electrónico y dirección postal.
  • Relación: Incluya una breve descripción de su relación con cada referencia, como el tiempo que hace que los conoce y en calidad de qué.
  • Habilidades relevantes: Incluya una breve descripción de las habilidades y cualificaciones de las que puede dar fe cada referencia.

Cuando redacte su sección de referencias, asegúrese de utilizar un formato profesional y coherente. Esto ayudará a garantizar que sus referencias se tomen en serio y que su CV tenga un aspecto profesional.

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